Ja, arbetstagaren kan avbryta sin föräldraledighet tidigare än planerat och återgå till arbete i samma omfattning som tidigare. Om ledigheten var tänkt att pågå längre än en månad, har arbetsgivaren möjlighet att skjuta på återgången en månad från det datum arbetstagaren har underrättat arbetsgivaren om sin återgång till arbetet.
- Startsidan
- Frågor & svar
- Föräldrarledighet
DELA
Dela på twitter
Dela på linkedin
Dela på email
Dela på print