Gå igenom era rutiner, policydokument och riktlinjer. Genomför enkäter, intervjuer och arbetsplatsträffar. Genomför utvecklingssamtal. Undersökningen ska göras utifrån samtliga diskrimineringsgrunder, oavsett hur arbetsstyrkan vid tillfället är sammansatt.
DELA
Dela på twitter
Dela på linkedin
Dela på email
Dela på print