Från den 1 januari höjdes den så kallade Las-åldern till 69 år. Detta gäller alltså den ålder då anställningen enligt 32a § Lagen om anställningsskydd, Las kan avslutas enligt förenklade regler.
Logga in i Arbetsgivarguiden och se mer om dessa regler i respektive kollektivavtal och i Fastigos fördjupningar till dessa.