Webbinarium: Fastigo sammanfattar avtalsrörelsen

Avtalsrörelsen är avslutad och vi går igenom de viktigaste nyheterna i kollektivavtalen. Vi informerar bland annat om hur löneavtalen ska tillämpas. Du har möjlighet att ställa frågor till Fastigos förhandlingschef Charlotta Stensson och flera av våra förhandlare i chatten under webbinariet. Varmt välkommen med din anmälan! Webbinariet är kostnadsfritt och endast öppet för medlemmar i […]

Pensionskurs, kommunala pensionsplaner – 11 mars

Pensionsprat får många att skruva osäkert på sig, men att tänka på sin egen och sina medarbetares pension är både viktigt och aktuellt. Hur får du själv och dina medarbetare ut mest pension för pengarna? I de kommunägda bolagen är det pensionsplanerna KAP-KL och AKAP-KL som gäller som huvudregel. AKAP-KL är för medarbetare födda 1986 […]

Arbetsrätt för chefer, 19 maj

Arbetsrätt för chefer Kunskap ger trygghet, vilket leder till ett bra och tydligt ledarskap. Att agera rätt kring de viktigaste arbetsrättsliga lagarna har stor påverkan på hur resultatet blir. Vad ingår egentligen i rollen som företrädare för arbetsgivaren för att kunna uppfylla skyldigheter och hävda rättigheter? Den här kursen ger dig fördjupade kunskaper i arbetsrätt […]

Fastigos avtal i praktiken – S-avtalet, 4-5 maj

Fastigos avtal i praktiken Fastigos kollektivavtal är utformade för fastighetsbranschens behov och med en unik möjlighet till lokal anpassning. Det ställer krav på kännedom om hur avtalen ska tolkas och tillämpas i olika situationer. Våra avtalskurser ger dig en grundlig genomgång av avtalens regler från anställning till uppsägning, vad som kan anpassas lokalt och hur […]

Lönekartläggning, så här gör du, 26-27 april

Lönekartläggning, så här gör du Arbetsgivarens årliga lönekartläggning ska göras för att upptäcka, åtgärda och förhindra osakliga löneskillnader som en del i arbetet med aktiva åtgärder enligt Diskrimineringslagen. Kursen ger dig praktiska råd och tips för hur du steg för steg genomför en lönekartläggning. Innehåll • Nyttan med lönekartläggning • Gällande lagstiftning om lönekartläggning • […]

Fastigos avtal i praktiken – I-avtalet, 21-22 april

Fastigos avtal i praktiken Fastigos kollektivavtal är utformade för fastighetsbranschens behov och med en unik möjlighet till lokal anpassning. Det ställer krav på kännedom om hur avtalen ska tolkas och tillämpas i olika situationer. Våra avtalskurser ger dig en grundlig genomgång av avtalens regler från anställning till uppsägning, vad som kan anpassas lokalt och hur […]

Ny som chef, 14 april

Ny som chef Den här populära kursen vänder sig till dig som är ny som chef i Fastigos medlemsföretag. Vi ger dig en snabbstart inom arbetsrätt och arbetsgivaransvar, samt ger dig en översikt av våra kollektivavtal. Fastigo har ett brett utbud av stöd och service, och här får du veta vilka delar som passar ditt […]

Klassigo – klassificering av tjänster i branschen, 25 mars

Klassigo – klassificering av tjänster i branschen Klassigo är ett partsgemensamt och unikt system för lönestatistik för fastighetsbranschen. Klassigo delar in vanligt förekommande arbeten inom branschen i grupper, som sedan ligger till grund för lönestatistiken. Statistiken används huvudsakligen av Fastigos medlemsföretag för att få fram marknadslöneinformation vid exempelvis lönerevisioner och nyanställningar. Det är därför viktigt […]

Arbetsrätt för chefer, 18 mars

Arbetsrätt för chefer Kunskap ger trygghet, vilket leder till ett bra och tydligt ledarskap. Att agera rätt kring de viktigaste arbetsrättsliga lagarna har stor påverkan på hur resultatet blir. Vad ingår egentligen i rollen som företrädare för arbetsgivaren för att kunna uppfylla skyldigheter och hävda rättigheter? Den här kursen ger dig fördjupade kunskaper i arbetsrätt […]

Webbinarium: Semester, 17 feb

Webbinarium: Semester För första gången erbjuder Fastigo nu kortare webbinarier, där vi tar upp aktuella och avgränsade teman under 1,5 timme. Den 17 februari klockan 9.00-10.30 kommer vi att prata om semester. Vi går igenom vad som gäller inför semesterförläggning och vad som är viktigt att ha i åtanke inför semesterplaneringen. Du får konkreta tips […]

Fastigos avtal i praktiken – F-avtalet, 3-4 feb

Fastigos avtal i praktiken Fastigos kollektivavtal är utformade för fastighetsbranschens behov och med en unik möjlighet till lokal anpassning. Det ställer krav på kännedom om hur avtalen ska tolkas och tillämpas i olika situationer. Våra avtalskurser ger dig en grundlig genomgång av avtalens regler från anställning till uppsägning, vad som kan anpassas lokalt och hur […]

Bostadsrättsföreningen som arbetsgivare, 10 feb

Bostadsrättsföreningen som arbetsgivare Att ha en anställd, om så bara ett par timmar i veckan, innebär att styrelsen har ett arbetsgivaransvar. Därför bör du som styrelseledamot känna till vilka lagar och regler som gäller gentemot den anställde. Vi går igenom de viktigaste reglerna och vilket mandat styrelsen har som arbetsgivare. Innehåll • Lag och kollektivavtal […]

Arbetsrätt för dig som arbetar med lön, 28 jan

Arbetsrätt för dig som arbetar med lön Utbildningen har fokus på praktisk HR och vi går igenom arbetsrättens betydelse för det dagliga arbetet med löne- och personalfrågor. Innehåll: • Introduktion till arbetsrätten • Medbestämmande och kollektivavtal • Rekrytering och anställning • Sjukdom och rehabilitering • Arbetstid • Kvittning av lön • Semester • Föräldraledighet och […]

Fastigos avtal i praktiken – K-avtalet, 20-21 jan

Fastigos avtal i praktiken Fastigos kollektivavtal är utformade för fastighetsbranschens behov och med en unik möjlighet till lokal anpassning. Det ställer krav på kännedom om hur avtalen ska tolkas och tillämpas i olika situationer. Våra avtalskurser ger dig en grundlig genomgång av avtalens regler från anställning till uppsägning, vad som kan anpassas lokalt och hur […]

Arbetsgivarens ansvar för arbetsmiljön, Digitalt format

Denna kurs kommer att genomföras digitalt. Det är arbetsgivaren som har det övergripande arbetsmiljöansvaret. Men är det bara arbetsställningar och buller det handlar om? Eller mer om arbetstider, stress och arbetsbelastning? Det finns några viktiga delar som du som arbetsgivare behöver hålla koll på, och kursen ger en effektiv sammanfattning av det aktuella regelverket. Bland […]

Fastighetsbranschens HR-dag

Inget och allt är som vanligt Det enda man vet om framtiden är att man inte vet något om framtiden. Hur skulle vi någonsin kunnat föreställa oss den märkliga tid vi lever i just nu? En sak som består är i alla fall årets höjdpunkt: Fastigos HR-event! Istället för två dagar så kör vi i […]

Fastigos avtal i praktiken – F-avtalet, 1 dec (Digital)

Fastigos avtal i praktiken Fastigos kollektivavtal är utformade för fastighetsbranschens behov och med en unik möjlighet till lokal anpassning. Det ställer krav på kännedom om hur avtalen ska tolkas och tillämpas i olika situationer. Våra avtalskurser ger dig en grundlig genomgång av avtalens regler från anställning till uppsägning, vad som kan anpassas lokalt och hur […]

Arbetsrätt för chefer (Digital)

Kunskap ger trygghet, vilket leder till ett bra och tydligt ledarskap. Att agera rätt kring de viktigaste arbetsrättsliga lagarna har stor påverkan på hur resultatet blir. Vad ingår egentligen i rollen som företrädare för arbetsgivaren för att kunna uppfylla skyldigheter och hävda rättigheter? Den här kursen ger dig fördjupade kunskaper i arbetsrätt och i chefens […]

Fastigos avtal i praktiken – I-avtalet 11 nov (Digital)

Fastigos avtal i praktiken Fastigos kollektivavtal är utformade för fastighetsbranschens behov och med en unik möjlighet till lokal anpassning. Det ställer krav på kännedom om hur avtalen ska tolkas och tillämpas i olika situationer. Våra avtalskurser ger dig en grundlig genomgång av avtalens regler från anställning till uppsägning, vad som kan anpassas lokalt och hur […]

Arbetsrätt för chefer, Göteborg

Kunskap ger trygghet, vilket leder till ett bra och tydligt ledarskap. Att agera rätt kring de viktigaste arbetsrättsliga lagarna har stor påverkan på hur resultatet blir. Vad ingår egentligen i rollen som företrädare för arbetsgivaren för att kunna uppfylla skyldigheter och hävda rättigheter? Den här kursen ger dig fördjupade kunskaper i arbetsrätt och i chefens […]

Ny som chef 22 okt (Digital)

Den här populära kursen vänder sig till dig som är ny som chef i Fastigos medlemsföretag. Vi ger dig en snabbstart inom arbetsrätt och arbetsgivaransvar, samt ger dig en översikt av våra kollektivavtal. Fastigo har ett brett utbud av stöd och service, och här får du veta vilka delar som passar ditt företag bäst. Innehåll […]

Pensionskurs ITP-planen

Pensionsprat får många att skruva osäkert på sig, men att tänka på sin egen och sina medarbetares pension är både viktigt och aktuellt. Enligt kollektivavtalet är arbetsgivaren skyldig att göra pensionsavsättningar till sina medarbetare. Men hur får du själv och dina medarbetare ut mest pension för pengarna? Det skapar också trygghet bland dina anställda om […]

Fastigos avtal i praktiken – K-avtalet, 14 okt

Fastigos avtal i praktiken Fastigos kollektivavtal är utformade för fastighetsbranschens behov och med en unik möjlighet till lokal anpassning. Det ställer krav på kännedom om hur avtalen ska tolkas och tillämpas i olika situationer. Våra avtalskurser ger dig en grundlig genomgång av avtalens regler från anställning till uppsägning, vad som kan anpassas lokalt och hur […]

Klassigo – klassificering av tjänster i branschen 6 okt

Denna kurs kommer att genomföras digitalt. Klassigo är ett partsgemensamt och unikt system för lönestatistik för fastighetsbranschen. Klassigo delar in vanligt förekommande arbeten inom branschen i grupper, som sedan ligger till grund för lönestatistiken. Statistiken används huvudsakligen av Fastigos medlemsföretag för att få fram marknadslöneinformation vid exempelvis lönerevisioner och nyanställningar. Det är därför viktigt att […]

Svåra beslut som arbetsgivare

Att omplacera, säga upp eller avskeda en arbetstagare är bland de svåraste beslut en arbetsgivare behöver hantera. En felaktig arbetsrättslig hantering kan dessutom bli både svår och kostsam. Lagens regler om uppsägning och avsked är allmänt hållna och när det gäller omplacering under pågående anställning saknas i stort sett regler helt. För att få en […]