Lönewebbinarium Fastigos K-avtal, 5 feb
Digitalt, kostnadsfritt lönewebbinarium – Fastigos K-avtal 5 februari kl 10.00–10.45 Fastigos löneavtal på tjänstemannasidan är så kallade processlöneavtal, vilket innebär att dom bygger på en lokal lönebildningsprocess där de lokala parterna kommer överens om löneutrymmet. Detta ger goda möjligheter till en företagsanpassad och flexibel lönebildning, men ställer också krav på de lokala parterna. Fastigo, Vision, AiF och Ledarna vill […]
Lönewebbinarium Fastigos I-avtal, 5 feb
Digitalt, kostnadsfritt lönewebbinarium – Fastigos I-avtal 5 februari kl 14.00–14.45 Fastigos löneavtal på tjänstemannasidan är så kallade processlöneavtal, vilket innebär att dom bygger på en lokal lönebildningsprocess där de lokala parterna kommer överens om löneutrymmet. Detta ger goda möjligheter till en företagsanpassad och flexibel lönebildning, men ställer också krav på de lokala parterna. Fastigo, Unionen, AiF och Ledarna vill ge arbetsgivarrepresentanter […]
Dokumentation enligt lag – så uppfyller du kraven som arbetsgivare
Har ni dokumentationen på plats? Så klarar ni lagens krav. Få koll på vad som måste vara skriftligt – och varför Som arbetsgivare finns det en rad krav på policyer, rutiner och dokumentation inom flera centrala lagområden – från arbetsmiljö och diskriminering till visselblåsning. Men vad måste egentligen vara skriftligt, och hur ser du till att […]
Arbetsrätt för dig som jobbar med personalfrågor
Få trygghet i din roll med fördjupad kunskap i arbetsrätt! Som personalhandläggare möter du dagligen frågor som kräver god kännedom om lagar, kollektivavtal och praxis. Den här kursen ger dig en tydlig och praktisk genomgång av arbetsrättens grunder – med fokus på hur du tillämpar reglerna i vardagen. Kursinnehåll: Anställningsformer och anställningsavtal Arbetstid, ledigheter och […]
Arbetsrätt för chefer
Arbetsrätt för chefer Kunskap ger trygghet, vilket leder till ett bra och tydligt ledarskap. Att agera rätt kring de viktigaste arbetsrättsliga lagarna har stor påverkan på hur resultatet blir. Vad ingår egentligen i rollen som företrädare för arbetsgivaren för att kunna uppfylla skyldigheter och hävda rättigheter? Den här kursen ger dig fördjupade kunskaper i arbetsrätt […]
Nya regler om lönetransparens
Vad innebär de nya regler om lönetransparens? EU:s nya lönetransparensdirektiv kommer att införas i diskrimineringslagen från 1 juni 2026. Reglerna kommer att förändra hur arbetsgivare arbetar med lön, rekrytering och jämställdhet. Målet är att öka insynen i lönesättningen och motverka osakliga löneskillnader mellan kvinnor och män – men vad betyder det i praktiken för dig […]
Klassigo – ordning och reda på yrken i branschen
Har du funderat på lönespann för personer som jobbar med bostadsuthyrning, fastighetsskötsel, eller kanske bosociala frågor? Fastigo har lönestatistik som du kan använda inför nyanställningar och den årliga lönerevisionen. Till grund för Fastigos unika lönestatistik finns Klassigo – ett partsgemensamt och unikt system för lönestatistik för fastighetsbranschen. Klassigo delar in vanligt förekommande arbeten inom branschen […]
Arbetsrätt för chefer
Arbetsrätt för chefer Kunskap ger trygghet, vilket leder till ett bra och tydligt ledarskap. Att agera rätt kring de viktigaste arbetsrättsliga lagarna har stor påverkan på hur resultatet blir. Vad ingår egentligen i rollen som företrädare för arbetsgivaren för att kunna uppfylla skyldigheter och hävda rättigheter? Den här kursen ger dig fördjupade kunskaper i arbetsrätt […]
Fastigos avtal i praktiken: I-avtalet
Fastigos kollektivavtal är utformade för fastighetsbranschens behov och med en unik möjlighet till lokal anpassning. Det ställer krav på kännedom om hur avtalen ska tolkas och tillämpas i olika situationer. Våra avtalskurser ger dig en grundlig genomgång av avtalens regler från anställning till uppsägning, vad som kan anpassas lokalt och hur avtalens regler förhåller sig […]
Fastigos avtal i praktiken: S-avtalet
Fastigos kollektivavtal är utformade för fastighetsbranschens behov och med en unik möjlighet till lokal anpassning. Det ställer krav på kännedom om hur avtalen ska tolkas och tillämpas i olika situationer. Våra avtalskurser ger dig en grundlig genomgång av avtalens regler från anställning till uppsägning, vad som kan anpassas lokalt och hur avtalens regler förhåller sig […]
Aktiva åtgärder enligt Diskrimineringslagen
Kursen ger en fördjupad genomgång av diskrimineringslagens krav på aktiva åtgärder och hur det systematiska arbetet ska bedrivas i praktiken för att förebygga diskriminering och säkerställa lika rättigheter och möjligheter i arbetslivet. Vi belyser även hur detta arbete är kopplat till arbetsgivarens skyldighet att genomföra lönekartläggning samt de kommande kraven i lönetransparensdirektivet. Innehållsbeskrivning Redogöra för […]
Fastigos avtal i praktiken: K-avtalet
Fastigos kollektivavtal är utformade för fastighetsbranschens behov och med en unik möjlighet till lokal anpassning. Det ställer krav på kännedom om hur avtalen ska tolkas och tillämpas i olika situationer. Våra avtalskurser ger dig en grundlig genomgång av avtalens regler från anställning till uppsägning, vad som kan anpassas lokalt och hur avtalens regler förhåller sig […]
Introduktion för ny chef
Den här populära kursen vänder sig till dig som är ny som chef i Fastigos medlemsföretag. Vi ger dig en snabbstart inom arbetsrätt och arbetsgivaransvar, samt ger dig en översikt av våra kollektivavtal. Vi går också in på vilken medlemsservice Fastigo erbjuder medlemsföretagen i sin roll som arbetsgivare. Innehåll • Arbetsrättens grunder • Arbetsgivaransvaret • […]
Fastigos avtal i praktiken: F-avtalet
Fastigos kollektivavtal är utformade för fastighetsbranschens behov och med en unik möjlighet till lokal anpassning. Det ställer krav på kännedom om hur avtalen ska tolkas och tillämpas i olika situationer. Våra avtalskurser ger dig en grundlig genomgång av avtalens regler från anställning till uppsägning, vad som kan anpassas lokalt och hur avtalens regler förhåller sig […]
Webbinarium: Bakgrundskontroller
Välkommen att boka plats till webbinariet Bakgrundskontroller Att rekrytera rätt person är avgörande för en verksamhets framgång. Men hur långt får en arbetsgivare gå i en bakgrundskontroll av en kandidat? Läs mer och registrera dig. Varmt välkommen med din anmälan!
Introduktion för ny chef
Den här populära kursen vänder sig till dig som är ny som chef i Fastigos medlemsföretag. Vi ger dig en snabbstart inom arbetsrätt och arbetsgivaransvar, samt ger dig en översikt av våra kollektivavtal. Vi går också in på vilken medlemsservice Fastigo erbjuder medlemsföretagen i sin roll som arbetsgivare. Innehåll • Arbetsrättens grunder • Arbetsgivaransvaret • […]
Arbetsrätt för chefer
Arbetsrätt för chefer Kunskap ger trygghet, vilket leder till ett bra och tydligt ledarskap. Att agera rätt kring de viktigaste arbetsrättsliga lagarna har stor påverkan på hur resultatet blir. Vad ingår egentligen i rollen som företrädare för arbetsgivaren för att kunna uppfylla skyldigheter och hävda rättigheter? Den här kursen ger dig fördjupade kunskaper i arbetsrätt […]
Klassigo – ordning och reda på yrken i branschen
Har du funderat på lönespann för personer som jobbar med bostadsuthyrning, fastighetsskötsel, eller kanske bosociala frågor? Fastigo har lönestatistik som du kan använda inför nyanställningar och den årliga lönerevisionen. Till grund för Fastigos unika lönestatistik finns Klassigo – ett partsgemensamt och unikt system för lönestatistik för fastighetsbranschen. Klassigo delar in vanligt förekommande arbeten inom branschen […]
Arbetsrätt för chefer
Arbetsrätt för chefer Kunskap ger trygghet, vilket leder till ett bra och tydligt ledarskap. Att agera rätt kring de viktigaste arbetsrättsliga lagarna har stor påverkan på hur resultatet blir. Vad ingår egentligen i rollen som företrädare för arbetsgivaren för att kunna uppfylla skyldigheter och hävda rättigheter? Den här kursen ger dig fördjupade kunskaper i arbetsrätt […]
Lönekartläggning, så här gör du
Arbetsgivarens årliga lönekartläggning ska göras för att upptäcka, åtgärda och förhindra osakliga löneskillnader som en del i arbetet med aktiva åtgärder enligt diskrimineringslagen. Kursen ger dig praktiska råd och tips för hur du steg för steg genomför en lönekartläggning. Innehåll • Nyttan med lönekartläggning • Gällande lagstiftning om lönekartläggning • Lönekartläggningens olika delar • Samverkan […]
Fastigos avtal i praktiken: S-avtalet
Fastigos kollektivavtal är utformade för fastighetsbranschens behov och med en unik möjlighet till lokal anpassning. Det ställer krav på kännedom om hur avtalen ska tolkas och tillämpas i olika situationer. Våra avtalskurser ger dig en grundlig genomgång av avtalens regler från anställning till uppsägning, vad som kan anpassas lokalt och hur avtalens regler förhåller sig […]
Fastigos avtal i praktiken: K-avtalet
Fastigos kollektivavtal är utformade för fastighetsbranschens behov och med en unik möjlighet till lokal anpassning. Det ställer krav på kännedom om hur avtalen ska tolkas och tillämpas i olika situationer. Våra avtalskurser ger dig en grundlig genomgång av avtalens regler från anställning till uppsägning, vad som kan anpassas lokalt och hur avtalens regler förhåller sig […]
Fastigos avtal i praktiken: F-avtalet
Fastigos kollektivavtal är utformade för fastighetsbranschens behov och med en unik möjlighet till lokal anpassning. Det ställer krav på kännedom om hur avtalen ska tolkas och tillämpas i olika situationer. Våra avtalskurser ger dig en grundlig genomgång av avtalens regler från anställning till uppsägning, vad som kan anpassas lokalt och hur avtalens regler förhåller sig […]
Fastigos avtal i praktiken: I-avtalet
Fastigos kollektivavtal är utformade för fastighetsbranschens behov och med en unik möjlighet till lokal anpassning. Det ställer krav på kännedom om hur avtalen ska tolkas och tillämpas i olika situationer. Våra avtalskurser ger dig en grundlig genomgång av avtalens regler från anställning till uppsägning, vad som kan anpassas lokalt och hur avtalens regler förhåller sig […]
Webbinarium: EU:s lönetransparensdirektiv för fastighetsbranschen
Välkommen att boka plats till webbinariet om EU:s lönetransparensdirektiv för fastighetsbranschen EU:s nya lönetransparensdirektiv är en viktig förändring som syftar till att främja lika lön för lika arbete genom ökad insyn och strängare sanktionsformer. Detta webbinarium kommer att ge en översikt över direktivets krav och dess påverkan på arbetsgivare inom fastighetsbranschen i Sverige. Läs mer […]
